| 建設(shè)單位（用人單位） 名稱 |
鄭州百事飲料有限公司 | ||||||
| 建設(shè)單位（用人單位） 地址 |
鄭州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)第十四大街以東、十五大街以西 | 建設(shè)單位（用人單位）聯(lián)系人 | 趙德偉 | ||||
| 項(xiàng)目名稱 | 鄭州百事飲料有限公司職業(yè)病危害因素定期檢測(cè) | ||||||
| 項(xiàng)目簡(jiǎn)介 | 鄭州百事飲料有限公司（以下簡(jiǎn)稱“用人單位”）成立于2010年6月2日，位于鄭州市經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)第十四大街以東、十五大街以西，注冊(cè)資本：2200萬(wàn)美元整；公司類型：有限責(zé)任公司（港澳臺(tái)法人獨(dú)資）；法定代表人：衡衛(wèi)國(guó)。主要經(jīng)營(yíng)范圍：食品生產(chǎn)、飲料生產(chǎn)，食品用塑料包裝容器工具制品生產(chǎn)等。用人單位目前擁有900生產(chǎn)線、600生產(chǎn)線及拉罐生產(chǎn)線3條現(xiàn)代化生產(chǎn)線，主要生產(chǎn)百事可樂(lè)、美年達(dá)等品牌飲料，年產(chǎn)碳酸飲料9萬(wàn)噸及非碳酸飲料9.5萬(wàn)噸。用人單位屬于“C 制造業(yè)，15 酒、飲料和精制茶制造業(yè)，152 飲料制造，1521 碳酸飲料制造”，屬于職業(yè)病危害一般的單位。目前用人單位擁有一個(gè)生產(chǎn)車間及污水處理站、鍋爐房等公輔設(shè)施。 | ||||||
| 項(xiàng)目組人員 | 張爾益、崔昌 | ||||||
| 現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查人員 | 張爾益、崔昌 | 調(diào)查時(shí)間 | 2023.09.18 | 建設(shè)單位（用人單位）陪同人員 | 趙德偉 | ||
| 現(xiàn)場(chǎng)采樣、檢測(cè)人員 | 崔昌、宋相哲 | 現(xiàn)場(chǎng)采樣、檢測(cè)時(shí)間 | 2023.09.22 | 建設(shè)單位（用人單位）陪同人員 | 趙德偉 | ||
| 現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查、現(xiàn)場(chǎng)采樣、現(xiàn)場(chǎng)檢測(cè)的圖像影像 |   |
||||||
| 建設(shè)項(xiàng)目（用人單位） 存在的職業(yè)病危害因素及檢測(cè)結(jié)果. |
用人單位在生產(chǎn)過(guò)程中存在的職業(yè)病危害因素為：苯、甲苯、二甲苯、丁酮、氨、硫化氫、氫氧化鈉、噪聲、高溫等。 檢測(cè)結(jié)果：在生產(chǎn)設(shè)備和職業(yè)病防護(hù)設(shè)施正常運(yùn)行條件下，部分作業(yè)人員接觸噪聲不均合要求，其他均符合喲求 |
||||||
| 評(píng)價(jià)結(jié)論與建議 | 結(jié)論： （1）毒物 用人單位各工種接觸毒物的時(shí)間加權(quán)平均濃度及工作地點(diǎn)空氣中毒物的短時(shí)間接觸濃度均符合國(guó)家職業(yè)接觸限值要求。 （2）噪聲 用人單位吹瓶工、包裝工和灌注工接觸噪聲的連續(xù)等效A聲級(jí)超出了國(guó)家職業(yè)接觸限值的要求，其余各工種接觸噪聲的連續(xù)等效A聲級(jí)強(qiáng)度均符合國(guó)家職業(yè)接觸限值要求。定點(diǎn)噪聲顯示混比機(jī)、溶糖罐、動(dòng)力間、灌注機(jī)、吹瓶機(jī)、高壓機(jī)、鼓風(fēng)機(jī)房處噪聲強(qiáng)度超過(guò)85dB(A)，其余地點(diǎn)噪聲強(qiáng)度符合要求。用人單位配備有防噪聲耳塞，3M1270，SNR=25dB(A)，在正常佩戴耳塞的情況下，各工種接觸噪聲的40h 等效A聲級(jí)能夠符合要求。 （3）高溫 本次測(cè)量結(jié)果顯示，在測(cè)定當(dāng)天的環(huán)境情況下，用人單位各工作地點(diǎn)高溫WBGT指數(shù)均符合國(guó)家職業(yè)接觸限值要求，結(jié)合檢測(cè)當(dāng)天氣溫情況推測(cè)高溫季節(jié)高溫時(shí)段高溫WBGT指數(shù)可能會(huì)存在超標(biāo)，建議用人單位按照高溫作業(yè)工種管理在該區(qū)域作業(yè)的崗位。 建議： （1）用人單位未生產(chǎn)設(shè)備較多，存在作業(yè)人員大量增加和生產(chǎn)負(fù)荷增大的可能，若生產(chǎn)設(shè)備同時(shí)運(yùn)行較多，作業(yè)人員增加較多，應(yīng)及時(shí)補(bǔ)充檢測(cè)； （2）為設(shè)備維護(hù)作業(yè)人員配備防酸堿手套、護(hù)目鏡、防毒半面罩等個(gè)體防護(hù)用品，并監(jiān)督作業(yè)人員在設(shè)備維護(hù)過(guò)程中佩戴好個(gè)體防護(hù)用品進(jìn)行作業(yè)； （3）用人單位各工種在作業(yè)時(shí)需佩戴好防噪聲耳塞； （4）用人單位應(yīng)加強(qiáng)工作場(chǎng)所的監(jiān)督管理，建立并完善職業(yè)病危害因素定期監(jiān)測(cè)制度，并將監(jiān)測(cè)結(jié)果及時(shí)向勞動(dòng)者公布； （5）按照《中華人民共和國(guó)職業(yè)病防治法》（中華人民共和國(guó)主席令[2018]第24號(hào)）的有關(guān)規(guī)定，對(duì)接觸職業(yè)病危害因素的勞動(dòng)者進(jìn)行上崗前、在崗期間和離崗時(shí)的職業(yè)健康檢查，以及時(shí)發(fā)現(xiàn)有職業(yè)禁忌證的勞動(dòng)者、疑似職業(yè)病病人及職業(yè)病病人； 體檢人員應(yīng)包括所有接觸職業(yè)病危害因素的作業(yè)人員。體檢項(xiàng)目應(yīng)根據(jù)作業(yè)人員接觸職業(yè)病危害因素的種類、按照《職業(yè)健康監(jiān)護(hù)技術(shù)規(guī)范》（GBZ 188-2014）要求確定。為職工建立職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案，并按照規(guī)定妥善保存； （6）按照相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定，及時(shí)、如實(shí)向監(jiān)管部門(mén)進(jìn)行職業(yè)病危害項(xiàng)目申報(bào)，并接受監(jiān)管部門(mén)的監(jiān)督管理。 |
||||||
| 技術(shù)審查專家組 評(píng)審意見(jiàn) |
未評(píng)審 | ||||||
- 您當(dāng)前的位置是：首頁(yè) > 信息公開(kāi) > 職業(yè)衛(wèi)生檢測(cè)與評(píng)價(jià)
- 職業(yè)衛(wèi)生檢測(cè)與評(píng)價(jià)
鄭州百事飲料有限公司職業(yè)病危害因素定期檢測(cè)
- 發(fā)布日期：2023-10-16 瀏覽量：
